Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10860 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Как вести себя с подчиненным, работающим не официально, если тот получил травму на производстве?
Добрый день. Подскажите, как вести себя с подчиненным, работающим не официально, если тот получил травму на производстве?
Ответы юристов

Добрый день!
Лучше все оформить надлежащим образом, если все будет выявлено в ходе проверки по Заявлению работника, то нервотрепки, ответственности и штрафов не избежать.
Лучше все оформить надлежащим образом, если все будет выявлено в ходе проверки по Заявлению работника, то нервотрепки, ответственности и штрафов не избежать.

Здравствуйте!
Согласна с коллегой, если будут установлены нарушения ТК РФ, штрафов не избежать (в частности ст. 5.27 КОаП РФ). В придачу к штрафам необходимо будет соблюсти все гарантии и компенсации по закону, предусмотренные в случае производственной травмы..
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10860 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Травма и легкий труд - как оспорить ситуацию?
Травму на работе просят оформить как после работы
Как оплачивается страховка и больничный если травма легкая?
Организация признала травму не производственной. Правомерно ли это?
Количество работников на одного инженера по охране труда.
Производственная травма: предприятие отказывается от субсидий по больничному листу
Производственная травма: положена ли единовременная компенсация?
Кто должен подписать беременной женщине заявление на очередной отпуск?
Похожие вопросы
Полезные статьи
Организация проведения аттестации рабочих мест. Комиссия по аттестации
Как формируется аттестационная комиссия
Трудовой кодекс: охрана труда
Перечень рабочих мест, подлежащих аттестации. Какие места подлежат аттестации?
Еще статьи