Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 Евгений
                                
                                
                                    Россия
                                                Возможно ли юридическим путём доказать неправоту начальства?
                                                            Супруга трудится в охране, работая в графике 1\3, у них в смене не хватает людей, и приходится одному человеку курсировать между двумя постами. Начальство устроило разнос из-за видео в интернете, в котором посторонние лица проникают на объект. Доводы работников, мол "просто не хватает людей" не возымели толка. Возможно ли юридическим путём доказать неправоту начальства, и обязать их набрать полный штат сотрудников, дабы люди могли работать спокойно, без придирок "свыше"? P.S.: некоторых людей заставили писать объяснительные, а каким образом выбирались "неугодные" никто не знает. Просто решили свалить вину на одну из смен, на мой взгляд.                
                                Ответы юристов
 
		
											 
								
									Здравствуйте, Евгений! Юридически разобраться в возникшей проблеме можно. Помочь в этом может трудовая инспекция, куда могут обратиться работники коллегиально или индивидуально. Желаю удачи! Пожалуйста, оставьте оценку за мой ответ,В  надеюсь, он стал для вас полезен.
С уважением, 2014_jurist@inbox.ru
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Могут меня в приказном порядке выгнать в отпуск?
                                                                        Увольнение беременной при ликвидации
                                                                    Права одинокой мамы пр трудовому кодексу?
                                                                Как привлечь к ответственности начальника? Покрывает прогул сотрудника
                                                                Невыплата з. платы (по трудовому договору минимальная, а по факту больше)
                                                                личная карточка частного охранника
                                                                Право использования ученического отпуска согласно трудового кодекса
                                                                Проблема с директором на работе - будут вычитать денежные средства
                                                     
		 
                        