Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 Татьяна
                                
                                
                                    Россия
                                                Могут ли уволить мать с работы если ее ребенку нет 3-х лет?
                                                            Могут ли меня уволить с работы или попросить уйти по собственному желанию за нарушение  дисциплины у меня ребенку нету 3х лет                
                                
                                                                                    Трудовое право
                                |
                                                                                        Расторжение трудового договора (увольнение)
                                |
                                                                            Малоярославец                        |
                        
                                                    
									Пожаловаться модератору
								
                                            
                                    Ответы юристов
 
		
											 
								
									В соответствии со статьёй 261 ТК расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до 3 лет по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 5 - 8, 10 или 11 части первой статьи 81 или пунктом 2 статьи 336 настоящего Кодекса.
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Больничный при увольнении.
                                                                        Выплата компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
                                                                    Уволился, вернули трудовую, а рассчитать не торопятся. Как быть?
                                                                Может ли меня сократить новый директор?
                                                                Сокращение на работе без компенсаций, попросили написать заявление по собственному
                                                                Хотят уволить за прогулы, а я был на больничном листе
                                                                Увольнение с работы по распоряжению начальника, но велят писать по собственному
                                                                Увольнение за прогул? Не буду выходить на работу 14 дней
                                                     
		 
                        