Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10903 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Eila
Россия
Правомерно ли лишение муниципального служащего премии?
Муниципальному служащему работодателем в мае объявлен выговор за нарушение срока подготовки ответа: на автомобиль упала глыба льда с крыши ведомственного здания, авто повреждено. Факты переданы в полицию. Владелец авто обращается спустя месяц после происшествия с целью наказания владельца здания по закону о благоустройстве. Полиция материалы по подведомственности не передала в городскую администрацию. Владелец авто обращается в прокуратуру, после чего муниципального служащего наказывают за не предоставление ответа заявителю в срок. В октябре отменен закон по благоустройству. В декабре муниципального служащего лишают премии за данный выговор. Но закон то, за который объявлен выговор, отменен. Это ведь ухудшение прав работника? Правомерно лишается служащий премии?
Ответы юристов
Здравствуйте. Отмена закона и дисциплинарное наказание в данном случае - два не связанных друг с другом факта. Основанием для наложения дисциплинарного взыскания является недобросовестное выполнение работником своих обязанностей. Если этот факт доказан, то наказание наложено правомерно.
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10903 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Штрафы на предприятии за нарушение техники безопасности
Должен ли работодатель доплачивать своему работнику за переработку времени?
Будут ли проблемы при устройстве на корабль, если из армии комиссовали по болезни?
Выплаты в декретном отпуске ниже прожиточного минимума: соответствует ли это закону?
Стаж работы для дисциплинарного взыскания
Отпуск сразу после декретного отпуска: расчет отпускных
Ежегодный отпуск во время отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет
Работодатель заставляет отработать 3 дня после больничного: правомерно ли это?
Полезные статьи
Контроль за выполнением коллективного договора
Трудоустройство без трудовой книжки - проблемы и решение
Окончание испытательного срока
Прохождения аттестации работника после окончания испытания
Еще статьи