Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 Ольга
                                
                                
                                    Россия
                                                Закрытие магазина, осталась без места работы, работодатель молчит
                                                            По Нижнему Новгороду закрывается сеть продуктовых магазинов. Я являюсь управляющей магазином, закрыла один магазин, меня перевели на другой магазин, его тоже закрыла, 09.03.2017 сдала ключи. Фактически я лишена рабочего места. Сегодня 10.03.2017 у меня рабочий день, работодатель молчит, написала письмо по электронной почте с просьбой уволить по соглашению сторон с выплатой компенсации в размере двух окладов, мне до сих пор не отвечают. Вместе со мной мой заместитель. Двум магазинам закрытым двумя неделями ранее были произведены все соответствующие выплаты. Что делать дальше ?                
                                Ответы юристов
 
		
											 
								
									Здравствуйте. Конкретно, в Вашем с случае - быстрей подайте жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру (параллельно, в шапке так и укажите в адресатах), а через неделю - в суд. Это связано с тем, что если кмпания ВАша разорена, так хоть что то можете успеть получить.
 
								
									Здравствуйте, Ольга!
Налицо явное нарушение со стороны работодателя. Подавайте жалобу в трудовую инспекцию по данному факту.
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Правомерность докладной начальника в связи с уходом работника на больничный лист. 
                                                                        Необоснованные вычеты при расторжении трудового договора. Что делать? 
                                                                    Сокращение з/п работника при заключении нового срочного договора 
                                                                Выход на работу после отпуска по ухода за ребенком до 1,5 лет
                                                                Дали премию не в полном объеме
                                                                Заработную плату не выплачивают 2 месяца. Можно ли не выходить на работу?
                                                                Руководитель не подписывает заявление на увольнение
                                                                Не отдали зарплату за 3 месяца (работали в ЧОП)
                                                     
		 
                        