Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса - Аноним
                                    Россия
                                                Обязаны ли мне выплатить оставшиеся деньги, т.к. я отработала целый месяц?
                                                            Здравствуйте! Помогите, пожалуйста, разобраться! Я работаю учителем, решила уволиться с одной школы и устроиться в другую. Проработав в старой школе два года, я два раза была в отпуске, соответственно, летом. В этом году я разбила отпуск, т.е. просидела июнь, потом отработала июль, в августе ушла в отпуск, но 15 числа уволилась. Отпускные мне заплатили еще в июне, отпуск 56 дней. Сегодня мне начислили половину моей зарплаты (налом получаю 14000, начислили 7000). В чем, собственно вопрос: обязаны ли мне выплатить оставшиеся деньги, т.к. я отработала целый месяц?                
                                
                
                
                
Ответы юристов
 
		
											 
								
									Добрый день!
  В России нарушение трудовых прав носит массовый характер. Вы можете обратиться в Государственную инспекцию по труду Вашего региона, в Прокуратуру, в Суд (госпошлиной не облагается).
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации. 
Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
В последний день работы работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку, другие документы, связанные с работой, по письменному заявлению работника и произвести с ним окончательный расчет.
											
										| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Предупредили о сокращении за месяц. Какие выплаты положены?
                                                                        Увольнение без предупреждения
                                                                    Меня и не сокращают и не дают спокойно работать
                                                                Вежливо попросили уволиться - что мне делать?
                                                                Могут ли уволить по 33-ей статье?
                                                                Сокращение численности работников и перевод в другое отделение
                                                                Как уволить работника, не вышедшего на работу по окончании отпуска?
                                                                увольнение с госслужбы в связи с переводом мужа к новому месту службы
                                                     
		 
                        