Сокращение штата при ликвидации предприятия

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10868 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Александр

Россия

Сокращение штата при ликвидации предприятия

При муп тэц имеется цех водоснабжения и канализации поселка. При ликвидации тэц этот цэх остается под другой вывеской. Имеет ли право работодатель сократить работников этого цеха и набрать другой штат?

Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Хабаровск | 2014-03-03 03:14:23 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10868 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Шахова Дарья Евгеньевна · Answer 1 · 03.03.2014 в 16:20:06

Здравствуйте, Александр!

Трудовой договор может быть расторгнут работодателем в случае ликвидации организации. Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. Таким образом. если произойдет ликвидация работодателя, то уже другая организация будет принимать работников на работу. А работники ликвидированной организации будут уволены по пункту 1 части 1 статьи 81 ТК РФ.

С уважением!