Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10812 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Не выплатили расчет после увольнения т.к. не расписался в документах
Муж написал заявление по собственному желанию, его в этот день же уволили, дали ксерокопию приказа и трудовую книжку, а деньги расчет через неделю сказали что не дадут пока не распишется в документах т.к. он материально ответственное лицо и не сдал цех, а до этого на месяц приказом был переведен на другую должность тоже без сдачи цеха (никто не просил его сдавать). Должен ли он после увольнения где-то расписываться? И как теперь взять с работы ксерокопии приказа на отпуск и перевод?
Трудовое право
|
Расторжение трудового договора (увольнение)
|
Зеленодольск |
Пожаловаться модератору
Ответы юристов
Добрый день. Тот факт, что ваш муж являлся материально ответственным лицом, не исключает обязанность работодателя произвести с ним полный расчёт при увольнении. Работодатель поступает неправомерно, обусловливая выплату заработной платы (расчёта при увольнении) подписанием неких документов, касающихся материальной ответственности Вашего супруга.
Добрый день!
В соответствии с ТК РФ при увольнении работодатель обязан произвести расчёт и выдать трудовую книжку в день увольнения. Днём увольнения считается последний день работы. Если имеется спор о размере з/п и др. выплат, то работодатель обязан выплатить работнику в день увольнения неоспариваемую сумму. Исходя из этого действия работодателя в вашей ситуации неправомерны.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10812 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Уволили без заработной платы
На испытательном сроке хочу уволиться, придется ли ждать 2 недели?
Прежний работодатель не отдает трудовую и заставляет отрабатывать две недели
не высылают трудовую книжку после увольнения
Не отдают остаток зарплаты и трудовую книжку после увольнения. Подавать ли в суд и трудовую инспекцию?
Начальница не отдает трудовую и расчет (заявления на увольнение не писала)
При увольнении получу копейки за последний месяц и возможно придется отрабатывать 2 недели!
Боюсь, что уволят задним числом и я теряю заработок за месяц и стаж
Полезные статьи
Увольнение инвалида (1, 2, 3 группы)
Прекращение (расторжение) трудовых отношений
Работнику следует четко знать свои права и обязанности.
Как уволить генерального директора ООО: приказ
Еще статьи