Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10812 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
производственная травма - могу ли требовать с работодателя выплату за моральный вред?
2 июля 2012г. Произошла производственная травма, в случае чего произошел отрыв мягких тканей среднего пальца левой руки, составлен АКТ и признан несчастный случай на производстве, вина сотрудника не доказана. 30 июля 2012г. оформлен больничный лист, после выхода на работу был задан вопрос руководству о страховой выплате за приченённый вред, на что получен ответ, что работники на данном производстве не страхуются и будет произведена выплата только по больничному листу, хотя данное производство (ЖБК) предпологает страховку сотрудников как травмоапасная деятельность. Руководство утверждает что страхование сотрудников от несчастного случая не обязательно (на усмотрение работодателя). Могу ли я требовать с работодателя выплату за причиненный вред в том числе моральный и в каком размере, и обязательно ли страхование сотрудников на данном производстве.
Ответы юристов
Ответов пока нет
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10812 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Производственная травма, как доказать?
Охрана труда обучение руководителя
Оформила травму как не производственную, теперь хочу переоформить больничный и написать заявление на расследование
как оформить производственую травму если прошел 3-ех дневный срок
Оплата за трудовое увечье работодателем.
что нам положено при тяжелой производственной травме?
Определение вида происшествия
Виновником производственной травмы была маршрутка
Полезные статьи
Организация проведения аттестации рабочих мест. Комиссия по аттестации
Как формируется аттестационная комиссия
Нормативные документы для аттестации рабочих мест
Требования к охране труда определенные государством
Отмена аттестации рабочих мест
Еще статьи