Вероятные противоречия в законодательстве в части расчета времени отпуска.

Подскажите, пожалуйста, как, пересчитать часы, которые работник находился в отпуске? Работа в смену (день, ночь, 48ч. Отдыха). Суммированный учет рабочего времени (квартал). Дают отпуск в календарных днях, а не в часах. Эти часы затем нужно вычесть из нормы времени.

Так вот - ПИСЬМО МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РФ ОТ 13.10.2011 N 22-2/377333-782 утверждает, что часы отпуска нужно пересчитывать ПО ГРАФИКУ РАБОТЫ, и я считаю, что это правильно. То же самое подтверждает и ПИСЬМО МИНЗДРАВСОЦРАЗВИТИЯ РФ от 13.10.2011 N 22-2/377333-782

А вот ПРИКАЗ от 13 августа 2009 г. N 588н утверждает, что время нужно рассчитывать исходя из 40-часовой рабочей недели с учетом выходных дней.

Сам я считаю, что применение норм расчета времени отпуска по обычной 5-ти дневной рабочей неделе к работе по сменному графику недопустимым.