Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10889 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Елена
Россия
Работала полгода без трудового договора и уволили необоснованно
Я работала в ИП, работала без трудового договора, уволили необоснованно, заставляли делать работу, которую я даже не умею делат ь(обучать с нуля нового сотрудника). Причиной увольнения, по их словам было то, что им некомфортно со мной работать. Обвинили в нацизме (новый сотрудник девушка из Таджикистана) и уволили, даже не предупредив меня! Что я могу сделать? И что им грозит?
Ответы юристов
Вам зарплату выдали? По какой статье вас уволили?В трудовой запись делали?
Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
При несогласии с действиями работодателя необходимо обратиться с жалобой в федеральную инспекцию по труду, в прокуратуру или с иском в суд.
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10889 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Чем грозит увольнение работника по инициативе работодателя?
Незаконно увольнение ст.81 ч.11 - как написать иск в суд?
Увольнение в связи с задержками выплаты зарплаты: как составить заявление?
Увольнение сотрудника в декрете в связи с закрытием фирмы: как сделать это правильно?
Увольнение под давлением и без предупреждения: можно ли обратиться в суд?
Как добиться от работодателя полной выплаты зарплаты при увольнении?
Могут ли уволить из-за отсутствия больничного листа?
Как добиться от бывшего работодателя выплаты зарплаты при увольнении?
Полезные статьи
Защита прав работников при увольнении
Отработка после увольнения на испытательном сроке
Почему человек не проходит испытательный срок
Увольнение по сокращению должности, образец уведомления
Еще статьи