Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10868 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Можно ли перевести временного сотрудника в период отпуска на другую должность?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста. В нашей организации был принят работник временно на время отпуска по уходу за ребенком основного работника. Временный работник во время исполнения работы тоже забеременела и ушла в дородовый отпуск по больничному листу. В это время выходит раньше из отпуска основной работник. Можем ли мы перевести во время дородового отпуска временного работника на другую должность на постоянное место работы? Спасибо.
Ответы юристов
Можете только с письменного согласия временного работника.
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10868 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Правомерны ли изменения существенных условий трудового договора?
Удерживают зарплату, принуждают платить за ремонт транспортного средства.
Законно ли наложение штрафа на сотрудника за опоздание на работу?
Расчет пособия, подлежащего выплате, при оформлении второго декрета
Можно ли, находясь в отпуске, уволиться без последующей отработки?
Увольнение беременной в связи с ликвидацией предприятия: законно ли это?
Можно ли уволиться после получения декретных и оформить декретный отпуск на мужа?
Работодатель не выплатил зарплату при увольнении: куда обратиться?
Полезные статьи
Штраф за опоздание на работу - ответы юристов
Страховые выплаты при производственной травме на работе. Оплата больничного
Наша жизнь состоит не только из одних сюрпризов
Медицинская справка для трудоустройства
Еще статьи