Как убедить руководство с помощью нормативных актов в том, что мне нужен секретарь

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10886 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Как убедить руководство с помощью нормативных актов в том, что мне нужен секретарь

Я работаю директором учреждения. По должностной инструкции я должна организовать ведение дела производства. В штатном расписании не предусмотрена единица , которая бы занималась вопросом делопроизводства, но есть незанятая должность, которую можно заменить на должность секретаря.В штатном расписании 54 человека, 12 из которых сезонные рабочие. С помощью каких нормативных актов я могу убедить руководство позволить мне взять на работу секретаря?

Трудовое право | Тверь | 2016-07-28 18:41:41 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10886 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Елена Анатольевна · Answer 1 · 29.07.2016 в 23:46:19

Все зависит от того какое это учреждение. Если бюджетное, госуарственное, муниципальное - то пишите вышестоящему руководству письма с просьбой добавить в штатное расписание единицу секретаря или внести изменения в штатное расписание и заменить какую-либо по Вашему мнению ненужную должность на должность секретаря. Получите разрешение, утвердите новое штатное расписание, издадите приказ и все, Вы с секретарем.

Если Вы говорите о частной организации, например ООО, то это Ваша прерогатива, как руководителя. Издавайте приказ и вносите нужные Вам изменения в штатное расписание.

Успехов.