Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10814 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
После производственной травмы позвонили с работы и сказали что уволят меня после выписки из больницы
На работе сломала руку, перелом сложный, оформили как производственную травму. Начальник сейчас просит написать заявление для рассмотрения производственной травмы. Что мне делать? Также позвонили с работы и сказали что уволят меня после выписки из больницы.
Ответы юристов
Здравствуйте. В соответствии со ст.229.1 Трудового кодекса РФ несчастный случай, о котором не было своевременно сообщено работодателю или в результате которого нетрудоспособность у пострадавшего наступила не сразу, расследуется в порядке, установленном настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, по заявлению пострадавшего или его доверенного лица в течение одного месяца со дня поступления указанного заявления. Исходя из этого, Вам необходимо написать такое заявление.
Что касается Вашего увольнения, то работодатель вправе расторгнуть с Вами трудовой договор только по основаниям и в порядке, предусмотренными Трудовым кодексом РФ. Скорее всего, после выхода с больничного Вас будут уговаривать или понуждать написать заявление об увольнении по собственному желанию. Но я не думаю, что это в Ваших интересах.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10814 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Бухгалтерия открыла счёт в другом банке без моего участия
Травма на службе.
Схема начисления з/п
Компенсация за отпуск.
Могу ли я попросить меня уволить по соглашению сторон, с выплатой 2 окладов?
Куда мне можно обратиться чтобы помогли получить с работодателя заработную плату?
Оплата больничного листа после декретного отпуска
Отказ в отпуске якобы в связи с производственной необходимостью
Похожие вопросы
Полезные статьи
Работа во время больничного
Спокойно поболеть могут позволить себе немногие
Ответ на предписания трудовой инспекции, обжалование предписания
Доставка (перевозка) сотрудников к месту работы
Еще статьи