Компенсация по сокращению с основного места работы

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10868 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Компенсация по сокращению с основного места работы

На первой работе я по трудовой книжке, на второй по договору. На первой сокращение. На второй продолжаю работать. Какая компенсация по сокращению мне положена в этом случае? Спасибо.

Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Москва | 2012-04-13 15:52:47 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10868 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Какулия Ревази Анзориевич · Answer 1 · 13.04.2012 в 16:45:26

Добрый день!

Учитывая, что вы работаете кроме основной работы еще и по гражданско-правовому договору, вы в соответствии с Законом о занятости населения, после увольнения с основного места работы не будете признаны безработным.

В этой связи, вы имеете право только на выходное пособие в размере одного месячного заработка, предусмотренное ст. 178 ТК РФ.

Если будут еще вопросы - обращайтесь.

Желаю Вам удачи!