Имеет ли руководитель право уволить меня без выдачи трудовой книжки? (книжка утеряна работником)

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10860 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Имеет ли руководитель право уволить меня без выдачи трудовой книжки? (книжка утеряна работником)

Доброго дня. Работодатель по моей просьбе выдал мне на руки трудовую книжку. Я ее потеряла. Сегодня мой последний рабочий день и написала заявление на восстановление книжки. Вопрос: имеет ли руководитель право уволить меня без выдачи трудовой книжки? Или увольнение должно производится в день, когда дубликат будет готов?

Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Петрозаводск | 2013-09-06 14:22:05 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Лучший ответ

Искибаева Елена Юрьевна (06.09.2013 в 14:55:26)

Здравствуйте! Во-первых, работодатель нарушил ТК РФ, выдав на руки трудвоую книжку. Она должна храниться в сейфе. Во-вторых, он обязан уволить Вас с выдачей трудовой книжки, либо ее дубликатом. Если он уклоняется от выдачи дубликата, пишите на него жалобу в трудовую инспекцию. Удачи! Закон на Вашей стороне.

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10860 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Ирина Николаевна · Accepted Answer · 06.09.2013 в 19:00:30

добрый вечер! Работодатель обязан в последний рабочий день выдать Вам трудовую книжку или в вашем случае- дубликат