Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10893 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Могут ли наказать за хищение если мы не оформлены официально на работе?
Нас работает 6 человек. Почти 2 года все неофициально. Работодатель пытается обвинить нас в хищении. Законно ли это? И можно ли ООО наказать за уклонение от налогов?
Ответы юристов
Аноним ну ваш работодатель я думаю понимает что сам нарушил ТК РФ, поэтому не думаю что он будет обвинять вас в хищении, если все таки это случиться обратитесь с жалобой в трудовую инспекцию и в прокуратуру!!!!
Удачи вам!!! если мой ответ вам помог - буду благодарна за отзыв!!!
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10893 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Уволена в декрете с связи с ликвидацией организации без предупреждения.
Дресс код для программиста
В какой день выходить из отпуска при работе по сменам?
как правильно уволить работника за прогулы?
Законно ли работодатель поменял график работы? (3 рабочих, 1 выходной)
Увольнение - будет ли перерасчет выплаты за отпуск?
Могут ли выплатить разницу з/п если я уволилась по собственному желанию 4 месяца назад?
Работник уволился и не отчитался за взятые под отчет средства
Полезные статьи
График работы вахтовым методом
Какие законодательные нормы регулируют организацию труда вахтовым методом
Декрет при срочном трудовом договоре
Работа во время больничного
Спокойно поболеть могут позволить себе немногие
Еще статьи