Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса - Аноним
                                    Россия
                                                Можно ли уволиться, но так что бы не отрабатывать дни?
                                                            Устроился к частнику, подписал срочный трудовой договор, но проработал всего один день. Можно ли уволиться, но так что бы не отрабатывать дни?                
                                
                
                
                
Ответы юристов
 
		
											 
								
									Добрый день!
Да, можно. По Закону Вы обязаны предупредить за 3 дня до увольнения.
											
										Да, можно. По Закону Вы обязаны предупредить за 3 дня до увольнения.
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Может ли сотрудница после увольнения, узнав о беременности, восстановиться в должности? 
                                                                        Написала заявление на увольнение, но директор не подписывает без отработки, а мне не с кем оставить ребенка
                                                                    Какие выплаты при расторжение сезонного трудового договора?
                                                                Как уволить внутреннего совместителя, в связи с оптимизацией штатного расписания?
                                                                Сокращение штата: могут ли меня сократить или уволить?
                                                                Увольнение: могу ли выйти с больничного и сразу получить трудовую книжку и расчет? (не отрабатывая)
                                                                При увольнении не выплачивают компенсацию за неиспользованный отпуск
                                                                Имеет ли право работодатель меня уволить пока я на больничном?
                                                     
		 
                        