Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 Lilia
                                
                                
                                    Россия
                                                Правомерен ли вычет из оклада при опоздании без возможности отработать?
                                                            Работа в крупной организации. Зарплата белая. При приеме на работу подписывается трудовой договор, где оплата повременная, указывается ставка и оклад. Система пропускная, то есть время прихода и ухода учитывается. Время работы с 9-18.00. Если опаздываешь, то из оклада вычитают деньги. Отработать задержки нельзя, так как, если уходишь в 19.00, то система этот час не учитывает в рабочее время. Правомерен ли такой подход?                
                                Ответы юристов
 
		
											 
								
									Здравствуйте! В трудовом законодательстве нет взыскания-штраф, поэтому деньги не могут быть вычтены из оклада по закону
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Не выдали зарплату - как получить? Ходила на работу, а меня не приняли
                                                                        Не отдают расчет, куда обращаться? В день зарплаты не выдали
                                                                    Что делать, если не платят зарплату?
                                                                Работодатель изменил условия трудового договора, что можно сделать?
                                                                Оплата расчета совместителю, с которым заключен срочный трудовой договор
                                                                Выплаты и компенсации для наемного работника, работавшего без записи в трудовой книжки
                                                                Обращение с иском о возмещении переработанных часов 
                                                                Работодатель отказывается платить за время приостановки работы по ст.142 ТК РФ
                                                    Полезные статьи
                
                                 
		 
                        