Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10896 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Оксана
Россия
Выплата компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Нужно ли выплачивать работнице компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении после отпуска до 3-х лет в количестве 15 календарных дней?
Ответы юристов
Уважаемая Оксана. В соответствии со ст.127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска. За все! Всё остальное не имеет значения.
Удачи. Сергей. Мой ответ - ваш отзыв.
|
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10896 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
заканчивается действие контракта, возможно ли уволить беременную?
Увольнение с работы по совместительству - на какие выплаты имею право?
Правомерно ли увольнение по основному месту работы сотрудника, находящегося в декрете?
Нужно ли отрабатывать, увольняясь через 3 дня после устройства на работу?
Работодатель намерен не выплатить отпускные при увольнении. Что делать?
При увольнении не выдают расчет до выплаты зарплаты остальным сотрудникам. Правильно ли это?
При увольнении у меня требуют билеты, подтверждающие отъезд, но их нет. Как быть?
Что делать, если при увольнении не возвращают трудовую книжку?
Полезные статьи
Кто защищен от увольнения?
Прекращение (расторжение) трудовых отношений
Работнику следует четко знать свои права и обязанности.
Как правильно написать заявление на увольнение
Еще статьи