Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 миляуша
                                
                                
                                    Россия
                                                Правильно ли произведен расчет при увольнении сотрудницы?
                                                            Здравствуйте! Хочу получить ответ на мой вопрос. Я в 2013 году в ноябре устроилась на работу воспитателем в МБДОУ, на работу меня взяли временно до выхода сотрудника с декретного отпуска. В этом году она вышла на работу с 1 октября, и я осталась без работы. Мне сделали расчёт, и я получила 27 000 тысяч. Моя зарплата была 21 000 рублей. Работаем пять дней в неделю. Помогите разобраться, ведь у воспитателей отпуск составляет 42 календарных дня.                
                                
                
                
                
Ответы юристов
	Ответов пока нет
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Увольнение так чтобы не отрабатывать 2 недели если уже в отпуске
                                                                        Имеет ли право работодатель расторгнуть договор во время сессии?
                                                                    Правомерен ли отказ работодателя выдать курьеру документы без доверенности? 
                                                                Уволят ли временного сотрудника в декрете при выходе постоянного сотрудника? 
                                                                Мужу отказали в выплате расчета при увольнении, повесив недостачу: что делать? 
                                                                Уволят ли сотрудницу администрации города, если она выйдет замуж за судимого? 
                                                                Вправе ли работодатель уволить продавца при присвоении ему инвалидности 3-й группы? 
                                                                Обязан ли работодатель выплатить компенсацию при сокращении по п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ? 
                                                     
		 
                        