Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10812 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Константин
Россия
Лишают премии, заставляют работать сверхурочно
Здравствуйте! Работаю на крупном предприятии, 3 недели назад перевелся в цех на должность энергетика. Как начал работать, узнал, что оборудование не ремонтируется годами, запчасти не покупают, обслуживающего персонала крайне мало на такой большой парк оборудования. Цех работает круглосуточно. В первую смену сломались два мостовых крана, ввиду давней эксплуатации без ППР. Виноватым начальник считает меня, лишил премии на 100%. Разьве это законно? Как за 3 недели я мог все отремонтировать, если нечем ремонтировать и эксплуатация была без ремонта несколько лет?
Ответы юристов
При несогласии с действиями работодателя Вы вправе обратиться с жалобой в федеральную инспкцию по труду в прокуратуру или с иском в суд.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10812 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Ликвидация филиала организации (перевод или увольнение)
Отпуск на межвахте.
декретный отпуск
Вакантная должность при сокращении
Имеют ли право меня уволить после рождения ребенка?
Перевод на другую должность
Работодатель намеренно переименовывает должность с целью снижения заработной платы
Отказ в компенсации за неиспользованный отпуск
Полезные статьи
Срок хранения трудовового договора
Сколько же он составляет?
Установление испытательного срока
Как правильно оформить трудовой договор
Еще статьи