Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса -                                 Наталия
                                
                                
                                    Россия
                                                Может ли работодатель выплатить не всю сумму положенную при увольнении?
                                                            Может ли работодатель выплатить не всю сумму положенную при увольнении сотрудника, поставив часть суммы в стоп-лист до дня ревизии магазина? И выплатить остаток суммы уже после ревизии?                
                                
                
                
                
Ответы юристов
 
		
											 
								
									Здравствуйте! Нет, работодатель обязан всё выплатить в день увольнения. Если при ревизии обнаружится ущерб, у работодателя будет право взыскать его в судебном порядке.
Обращайтесь с жалобами в прокуратуру и трудовую инспекцию, если зарплату задерживают. А можно в суд
| Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам 
						10868 юристов ждут Вас
					 | 
×
                            Не смогли найти ответ? Тогда:
                        Похожие вопросы
                                                            Увольнение за прогулы если не получила ответа по поводу выхода из декрета
                                                                         Работодатель не выплатил зарплату за отработанные дни, сказав отрабатывать 2 недели
                                                                    Не подписывают заявление об увольнении, говорят что его не было
                                                                Увольнение в отпуске по беременности и родам
                                                                Сотрудник в нетрезвом состоянии - имеется ли возможность уволить?
                                                                Заставили написать заявление по собственному желанию узнав что беременная
                                                                Увольнение по ст 29 ФЗ № 79-ФЗ без компенсационных выплат
                                                                Вопрос о расторжении трудового договора
                                                     
		 
                        