Правомерно ли заставлять сотрудников раздавать листовки?

Финансовая компания запустила промо акцию по раздаче листовок, привлечение новых клиентов. Требует на ежедневной основе каждый час на 15 минут выходить и раздавать их. Зима, холод. Но это их не тревожит. За невыполнение угрожают лишением премии и даже увольнением. Расценивая это как невыполнение распоряжения вышестоящего руководства. Что делать в этом случае? У меня слабое здоровье я не могу полдня провести на морозе.

Трудовое право | Липецк | 2016-11-18 17:34:05 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Ответов пока нет

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10812 юристов ждут Вас

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Похожие вопросы

Отказ в возмещении расходов по командировке. Декретный отпуск, если ребенок идет в сад Начальник цеха заставляет написать по собственному за 0,25 промилле или угрожает увольнением по статье. Устройство на работу без регистрации и военного билета Оплата за совмещение обязанностей Уволенная работница требует трудовую книжку которую я не видела Остался ли у меня неотгуленный отпуск? Отпуск взять перед или после декрет?

Похожие вопросы

Невыплата компенсации за проезд к месту отдыха и обратно Будет ли учитываться зарплата по гражданско-правовому договору при расчете декретного пособия? Возврат подъемных. В каком объеме возвращать? Еще вопросы

Полезные статьи

Форма трудового договора по (внешнему) совместительству Основания отказа от выезда в командировку в КНР Как правильно заполнять трудовую книжку Еще статьи

Согласие на обработку персональных данных

Политика обработки персональных данных

г. Москва

ул. Авиаконструктора Микояна,
д. 12, стр. Г, офис 125
Email: info{собaчкa}yurist-online.net