Начальство отказывает в дополнительных днях отпуска за то, что не была на больничном

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10868 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Начальство отказывает в дополнительных днях отпуска за то, что не была на больничном

Работаю в гос учреждении. У нас на данный момент действует постановление, что работникам, не бравшим больничный в течение года, прибавляется 10 дней дополнительно к отпуску "за вредность", такая специфика работы. Действует это постановление до 1 сентября. А в отпуск я ухожу тоже 1 сентября, в связи с чем начальство отказывает мне в этих днях, при том, что на больничных я не сидела. Законно ли это?

Трудовое право | Отпуск | Каргополь | 2017-07-01 09:11:24 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10868 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Кодзоков Ибрагим Ахъедович · Answer 1 · 01.07.2017 в 10:17:53

Спорить с начальством не стоит, даже если Вы докажите свою правоту, в будущем можете вообще остаться без работы, он найдет повод, чтобы Вас уволить.Поэтому есть другой вариант : тихо-молча идете в отпуск , будучи в отпуске "заболеваете", открываете больничный и продлеваете свой отпуск на столько дней, сколько Вы были на больничном (ст.124 ТК РФ ).Можно до 14 дней ( при ОРЗ) А потом в хорошем настроении возвращаетесь на работу. Удачи Вам.

Спиридонова Татьяна Юрьевна · Answer 2 · 01.07.2017 в 10:29:47

Здравствуйте!

Если постановление действует до 1 сентября включительно, то Вы имеете право потребовать 10 дней дополнительно к отпуску. Но, возможно в Постановлении указано право, а не обязанность работодателя предоставлять данную надбавку дней.