Трудоустройство сотрудников у индивидуального предпринимателя: порядок действий

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10811 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Дьулустан

Россия

Трудоустройство сотрудников у индивидуального предпринимателя: порядок действий

Добрый день. У меня такая ситуация: недавно зарегистрировался как ИП, хочу начать свое дело. Требуется нанять троих сотрудников (аниматоров для аттракциона). Примерный рабочий график - "сутки через двое". Что для этого требуется, есть ли пошаговая инструкция?

Предпринимательская деятельность (бизнес) | Красноярск | 2014-08-04 08:35:41 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10811 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Носова Мария · Answer 1 · 04.08.2014 в 11:13:44

Здравствуйте! Для ИП не существует какого-то особого порядка приема на работу, порядок общий:

1 Работник пишет заявление о приеме

2. Заключается трудовой договор

3. Издается приказ о приеме

4. Если работник проработал более 5 дней, заносится запись в трудовую книжку.

Влад · Answer 2 · 06.08.2014 в 16:09:01

А я бы предложил заключить с аниматорами договор оказания услуг. Это не потребует от вас знания делопроизводства отдела кадров, различных дополнительных бумажек в инстанции.

Также , договор оказания услуг всегда проще расторгнуть-достаточно прописать указанный порядок в тексте.

Если нужны подробности - пишите info-region2008@yandex.ru