ежегодный оплачиваемый отпуск для беременных

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10809 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Татьяна

Россия

ежегодный оплачиваемый отпуск для беременных

Скажите, имею ли я право на совмещение отпуска по рождению ребенка с ежегодным оплачиваемым отпуском (полных 28 дней), если я работаю в организации 2 года, но предыдущий отпуск был в ноябре, а роды в начале августа? Т.е. могу ли я уйти в декрет не в конце мая, а в конце апреля?

Трудовое право | Отпуск | Нижний Новгород | 2014-03-03 22:17:38 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10809 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Майтакова Татьяна · Answer 1 · 04.03.2014 в 06:20:24

Майтакова Татьяна (04.03.2014 в 06:20:24)

Здравствуйте. Да, это возможно.