Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10853 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Работаю в ООО неофициально, на меня хотят повесить недостачу
Работаю в ООО, документов с начала работы никаких не заполняла, по истечению полугода, заполнила трудовой договор, и на этом все. То есть я не устроена на данном месте официально, и образования в данной сфере работы у меня нет, на данном месте с кассой мы работаем вчетвером, 4 администратора, и за несколько месяцев они насчитали большую недостачу, и так как я брала 2000 рублей из кассы, а потом вернула на следующий день, они хотят повесить всё на меня, имеют ли они на это право и как быть?
Ответы юристов

При несогласии с действиями работодателя Вы вправе обратиться с жалобой в федеральную инспекцию по труду, в прокуратуру или с иском в суд.

Здравствуйте! Это будет коллективная (бригадная) ответственность в соответствии с ТК РФ, поэтому отвечать должны все, кто обслуживают кассовый аппарат. При этом, если кто-то не согласен с обвинением должен подать в суд и тогда суд будет устанавливать процент вины каждого работника.
Удачи Вам!
Надеюсь, что Вам помог ответ, буду признателен за отзыв.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10853 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Состоится ли увольнение переводом?
Меня незаконно уволили и не восстанавливают, хотя есть решение суда
Хочу написать заявление в суд о невыплате заработной платы с компенсацией за материальный и моральный ущерб
Спорный вопрос с бывшим работодателем: не выплатили зарплату и отпускные
Мой муж получил на работе травму - какие выплаты может получить?
Могут ли меня сократить, если я единственный в семье осуществляю трудовую деятельность?
Сертификат специалиста: обращаться в Москву в Росздравнадзор за сертификатом?
Перевод без согласия на другую должность
Полезные статьи
Штраф за нарушение трудового законодательства
Медкомиссия при трудоустройстве (приеме на работу)
Работа (трудоустройство) без трудовой книжки. Нужна ли трудовая?
Какие гарантии дает трудовая?
Еще статьи