Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10814 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
12 часовой график работы для матери, воспитывающей одна?
Я мама, воспитывающая ребёнка одна, ребёнку 4 года. Имеет ли работодатель (частник) вывести на работу по такому графику?
Ответы юристов
Продолжительность рабочего дня не должна превышать 8 часов в день, но при работе по сменному графику может, например сутки. Рабочее время в неделю не должно превышать 40 часов в неделю.
Доброго вам вечера!!
А у вас какой график?вы посменно работаете или каждый рабочий день?если каждый день - то ваше время работы 8 часов, если сменно , то можно и по 12 часов, но только если в неделю не поучается превышение установленного предела в 40 часов.Превышение пошло - это уже сверхурочно должно оплачиваться.А насчет того, что вас выводят на этот график - то вы должны подписать письменное соглаисе с этим - если согласны конечно, и если уже выходит выше 40 часов - то и оплачивается сверхурочно.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10814 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Сокращение штатов: на какие льготы либо компенсации я могу рассчитывать? Выходное пособие?
Лишили коэффициента на работе после конфликта с начальством
Трудовую книжку мне не выдали. Могу ли я претендовать на компенсацию в размере месячного оклада?
Какой правильный порядок выдачи заработной платы?
Может ли беременная взять отпуск за свой счет?
Нет соответствующего образования - повод для увольнения?
Возврат денег за работу без договора
Как обезопасить беременную при переорганизации ООО?
Полезные статьи
Оплата больничного при травме на производстве
Если с работником произошел несчастный случай на производстве
Договор об индивидуальной материальной ответственности работника
Единовременная социальная выплата сотрудникам полиции
Еще статьи