Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10288 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Кристина
Россия
Книга по заработной плате
Здравствуйте, у нас в организации несколько подразделений. Можно ли вести начисление заработной платы по подразделением или нужно все же все подразделение вести в заработной книге вместе?
Ответы юристов

Нигде закон не указывает на общее заполнение книги, отсюда вывод - как Вам удобно...

Здравствуйте, Кристина! Да, делайте, как Вам удобно.

Здравствуйте, Кристина!
Законодательством не предъявляется обязательных требований к ведению таких книг. Это дает Вам право оформлять их по своему усмотрению. Однако можно учесть и традиции ведения таких книг в Вашей организации.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10288 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:Похожие вопросы
Сотрудница просит перерасчет зарплаты 14 лет назад
ООО на КСНО реализовало товар физ.лицу - расчет по безналу, подпадают ли эти отгрузки под ЕНВД?
Поставить здание на баланс
Расчет больничного
Баланс вновь созданного ООО
Как отражать наименование в накладной алкогольной продукции?
возврат излишне уплаченной суммы ИП при приобретении муниципального имущества в 2012 году
Срок уплаты страховых взносов при расчете по договору подряда
Полезные статьи
Система ведения бухгалтерского учета
Ведение бухгалтерского учета хозяйствующими субъектами
Бухгалтерский учет программного обеспечения
Покупка и установка ПО
Порядок ведения бухгалтерского учета
Имеется немало объектов в учете, которые не имеют разработанное нормативное регулирование
Еще статьи