18+
Вопросы и заказы • Статьи
Спор по поводу даты начала отработки при увольнении
Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10812 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Спор по поводу даты начала отработки при увольнении

Написал заявление на увольнение 15.06.2016. подписал у начальника цеха, у начальника производства и отдал в приемную генерального директора, так как он только по вторникам принимают по увольнению. Генеральный директор принял во вторник 22.06.2016 и подписал. Отдел кадров говорит что начало отработки начинается с 23.06.2016, хотя начальство предупредил 15.06.2016. Неужели они правы? Ведь отдел кадров не ставит подпись без подписи ген. директора.
Трудовое право | Расторжение трудового договора (увольнение) | Набережные Челны | Пожаловаться модератору
Ответы юристов
()

При несогласии с дейсттвиями работодателя Вы в праве обратиться с жалобой в федеральную инспекцию по труду, в прокуратуру или с иском в суд.


Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10812 юристов ждут Вас
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Задайте свой вопрос юристам
Похожие вопросы
Увольнение сотрудника который создает конфликтные ситуации в коллективе Работодатель решил меня уволить, потому что для меня нет работы Расчет при увольнении не в полном объеме, задолженность не погашена Нет на руках трудового договора - заставят ли отрабатывать 14 дней? Могут ли сократить единственного кормильца? Жена в декрете Выплатят ли мне расчет по увольнению? Я не против, чтобы работодатель уволил меня Увольнение: расчет не выдают, на звонки и смс не овтечают Второй этап сокращения штата
Похожие вопросы
Полезные статьи
Трудовой кодекс: порядок увольнения по собственному желанию
Как можно уйти, при этом не отрабатывая 2 недели
Расторжение трудового договора с несовершеннолетним Отработка и выплаты при увольнении по трудовому кодексу РФ Еще статьи
О проекте • Вакансии • Резюме • Карта сайта