Договор соглашение - КОНСУЛЬТАЦИИ ЮРИСТОВ

Задайте свой вопрос юристам
8043 юристов ждут Вас

Договор соглашениеЕсли следовать Гражданскому кодексу, основой всех правовых отношений выступает договор. Даже вступая в брак, стороны вправе заключить брачный договор, соглашение, который детализирует имущественные обязанности и права супругов. Семейным кодексом предусмотрено, что в данном документе не могут быть прописаны личные обязанности супругов. К тому же, подобного рода соглашение не должно каким-либо образом нарушать права и законные интересы жены и мужа. Подписывая такое соглашение, стороны также указывают в нем, как будет использоваться принадлежащее им имущество в случае развода.


Здравствуйте, мы с бывшим мужем составили соглашение. У него появился ребенок и его гражданская жена подала в суд чтобы он платил. Я против расторжения соглашения. Может ли суд расторгнуть договор?
Семейное право | Лесосибирск
Ответ юриста:
СУДЫ: Осадчая Ирина Игоревна (13.08.2015 в 17:48:11)

Здравствуйте, Наталья!

Ответ на Ваш вопрос зависит от того, что написано в документах, то есть в соглашении, а также в исковом заявлении, которая подала в суд гражданская жена. Для полной ясности картины необходимо изучить все судебное дело, которое можно отфотографировать Вашему мужу в суде. Затем все документы нужно показать юристу (материалы можно прислать все в электронном виде), и юрист расскажет Вам возможные перспективы исхода судебного процесса.

Готова Вам предложить свою профессиональную помощь.

Звоните: 8 967 195 09 40. С уважением, Осадчая Ирина.

Еще ответы юристов по этому вопросу
Аноним
Добрый день! Подскажите пожалуйста, выплачиваются ли алименты детям, если мама получает пособие по уходу за детьми до 1,5 лет, брак не расторгнут и, если "да", то как определить сумму алиментов (двойня) муж официально не трудоустроен. Где заключается такое соглашение и необходимо ли присутствие мужа и жены? Спасибо.
Семейное право | Алименты | Новосибирск
Ответ юриста:
Анна Сергеевна (20.09.2012 в 10:08:15)

Здравствуйте)

если муж официально не где не работает, но согласен Вам выплачивать алименты, то Вы можете обратиться к нотариусу и составить Соглашение об уплате алиментов в твердой денежной сумме) определите какой размер алиментов он будет Вам выплачивать, например  5000руб. на обоих детей в месяц) Данное соглашение удостоверяется нотариусом и имеет силу исполнительного листа)
 

Важно: несоблюдение нотариальной формы соглашения влечет его недействительность.

 

Еще ответы юристов по этому вопросу
Здравствуйте, работаю в одном подразделении, и приглашают на другую должность на время декретного отпуска и просят уволится и вновь устроится ! Обязательно так можно ли переводом ? Спасибо
Ответ юриста:
На сайте!
Салмин Владимир Сергеевич (23.04.2017 в 15:32:18)

Здравствуйте! Вам совершенно не обязательно увольняться, можно перейти на другую должность переводом или изменив трудовой договор соглашением сторон. Если уволитесь до отпуска. а потмо не устроитесь, то останетесь без декретных. Подозрительно и рискованно

Еще ответы юристов по этому вопросу
Аноним
Здравствуйте! Погасили основной долг по кредитной карте, остались проценты. 4 мес. не платил, на данный момент сумма составляет 31 тыс. Сейчас банк предложил реструктуризацию. Если соглашусь, то нужно оплатить по их словам сегодня 30% от долга. Если нет, то вносить всю сумму сегодня, или они передадут коллекторам дело (на данный момент такой суммы нет). Скажите, стоит-ли соглашаться на заключение договора о реструктуризации? Или это какая-то "ловушка"? Заранее спасибо! Буду ждать ответ.
Ответ юриста:
Anatoly K. (13.12.2016 в 11:04:53)
Здравствуйте, по существу вопроса: Соглашаться не стоит ни в коем случае!!! Реструктуризация, по своей сути, выгодна прежде всего не Вам, а банку! Вы как заемщик должны понять эту простую истину, тогда все станет на свои места. Есть такое понятие как - срок давности по кредиту. Вы наверное слышали об этом. Так вот, любой кредитный договор подразумевает такое понятие, как исковая давность, которая, как правило, составляет 3 года (правда, в последнее время банки стали увеличивать эту цифру до 5-10 лет). Если с момента последнего платежа прошло 3 года, и банк не передал дело коллекторам или в суд, значит, исковая давность по нему истекла, поэтому, никаких финансовых претензий с юридической точки зрения банк к вам не может предъявить. Более того, вы можете привлечь его работников к ответственности за неправомерные звонки и угрозы. А вот оформление договорного соглашения про реструктуризацию развязывает банку руки, поскольку срок давности будет исчисляться от даты его подписания. То есть, даже в самом лучшем для заемщика случае у банка есть 3 года, чтобы требовать погашения долга. А на коллекторов забейте и смените номер телефона.

Еще ответы юристов по этому вопросу
Я гражданин Казахстана, национальность- русский, есть РВП с 2014г, но нет аттестата об окончании школы, либо иного учреждения. Чтобы получить Вид на жительство надо ли мне проходить курсы в центре обучения иностранных граждан ведь по национальности я русский и умею писать, говорить и знаю закон?
Ответ юриста:
Алексей Владимирович (06.04.2016 в 11:05:42)

Здравствуйте, Владимир!

С 01.01.2015 г. для получения вида на жительство и при продлении срока действия вида на жительство требуется предоставления документа подтверждающего владение русским языком, знание истории России и основ законодательства Российской Федерации. Имеется категория иностранных граждан, которые освобождаются от предоставления данного документа. Так например, если вы получили образование в России (среднее или высшее), то тест сдавать не требуется.

Вы вправе претендовать на получение вида на жительство в рамках программы Соотечественники, либо по международному договору Соглашение об упрощенном порядке приобретения гражданства между Республикой Беларусь, Республикой Казахстан, Кыргызской Республикой и Российской Федерацией от 26.02.1999 г. (второй случай преджусматривает сокразенные сроки получения гражданства в течение 3 месяцев).

Еще ответы юристов по этому вопросу
Аноним
Училась по направлению от организации (О)., О не заплатила за мой последний семестр (хотя по договору были обязаны),мы платили сами,но в то же время,я не защитила диплом.отрабатывать в этой О не стала,т.к. вышла замуж за иногороднего (сейчас еще и беременна) и уехала в другой город,а в этой области они не смоли предоставить мне место работы сейчас подали на меня в суд где требуют компенсацию за учебу+%. что мне делать? и что мне могут приговорить? надо ли выплату осуществить полностью или можно % от зарплаты?
Ответ юриста:
Грибина Надежда (14.02.2013 в 12:30:02)

Здравствуйте!

Решение суда зависит от ряда доказательств с Вашей стороны, таких как напимер уважительность причин. ТК не содержит точный переень уважительных причин, но в Вашей ситации они есть, брак с иногородним, переезд в другую местность и т.д.

Так как в соответствии со ст. 249 Трудового кодекса РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договоромили соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.

Анализируя положения этой нормы можно сделать вывод, что даже если работодатель предусмотрел в трудовом договоре условие об обязанности работника отработать определенный срок после окончания обучения и возмещении расходов, то требовать возврата средств от работника он может лишь в том случае, если на момент увольнения работника соблюдено каждое из следующих условий:
- работник фактически прошел обучение;
- обучался за счет работодателя;
- увольняется до истечения срока отработки после обучения без уважительных причин.
Таким образом, из буквального толкования ст. 249 ТК РФ следует, что законодательством предусмотрена возможность возмещения затрат работодателя на обучение работника только при увольнении последнего после завершения обучения в период предусмотренной соглашением (договором) отработки.

Следовательно, если Вы уволились раньше срока (до окончания срока обучения), то требовать возмещения расходов на обучение работодатель не вправе.

С другой стороны следует указать на невыполнение условий договора Работодателем по оплате учебы.

В данном деле все очень не просто. Но отстоять свои права у Вас есть шанс. Поэтому советую обратиться к юристу на очную консультацию.

Всего доброго.

Еще ответы юристов по этому вопросу

Еще вопросы по теме «Договор соглашение»

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
8043 юристов ждут Вас