Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10855 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
вопрос о договоре найма жилья - можем ли остаться в этом жилье при увольнении?
В 2011 году, сменив место жительства, поменяли и работу (работаем с мужем у одного работодателя). Проживаем с мужем и несовершеннолетним ребенком в общежитии (жилье служебное). Ежегодно заключаем договор найма жилого помещения (продление на год). Прописка с 2011 г. постоянная по месту жительства в этом общежитии (печать в паспортах у меня и мужа). Прошу ответить на такой вопрос. Имеем ли мы какое-то право остаться в этом жилье при увольнении? Спасибо.
Ответы юристов

С разрешения работодателя. Если он захочет то выселит вас по суду. Служ.жильй предоставляется на период работы работника.
Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам
10855 юристов ждут Вас
|
×
Не смогли найти ответ? Тогда:
Похожие вопросы
Можно ли нам встать на учет по улучшению жил.условий и куда обратиться?
Можно ли выписать ребёнка несовершеннолетнего без его родителей для покупки доли?
Регистрация по месту жительства после развода
Можно ли выписать несовершеннолетнего ребенка и оставить без прописки?
Соцнайм: какое предоставляется жилье инвалиду 1 группы с ограниченными возможностями?
Отказывают в перерасчете услуги за газ
Можем ли мы принять участие в программе молодая семья для строительства дома?
Выселение из общежития после того как выросла
Полезные статьи
Приватизация коммунальной квартиры
Зачем нужна временная регистрация?
Какие возможности дает оформление временной регистрации по месту жительства
Перепланировка двухкомнатной квартиры
Еще статьи