У супруги на работе часы сверх нормы, а платят ей не за переработку, а за совместительство

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10811 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Александр

Россия

У супруги на работе часы сверх нормы, а платят ей не за переработку, а за совместительство

Здравствуйте.Моя супруга работает в музыкальной школе преподавателем.Максимальная нагрузка преподавателя 36 часов в неделю,а директор поставил ей 44 часа в связи с нехваткой преподавателей и оформил часы сверх нормы не переработкой,а совместительством.И сказал что это производственная необходимость.Из за этого доплата к зарплате за эти часы несущественная.Имел ли он на это право?Т.к. работать в таком режиме за копейки не хочется.

Трудовое право | Вуктыл | 2015-09-23 12:40:21 Пожаловаться модератору

Ответы юристов

Не нашли ответ? Задайте свой вопрос юристам

10811 юристов ждут Вас

×

Не смогли найти ответ? Тогда:

Задайте свой вопрос юристам

Павел Артобалевский · Answer 1 · 23.09.2015 в 14:07:34

Переработка и совместительство это разные понятия с точки зрения трудового законодательства. Разъясните это директору. Совместительство оформляется трудовым договором (дополнительным). Если Вы не подписывали договор, то имеете право требовать оплаты как переработку.

Разумовская Тамара Генадьевна · Answer 2 · 23.09.2015 в 14:25:07

Доброго вам дня!!

Уважаемый Александр!

Директор без доп.труд.договора не мог оформить вашу жену как совместителя.Если этого не произошло , следовательно ваша жена должна получать за эти часы как за переработку.Пригрозите разбирательствами в прокуратуре и труд.инспекции - думаю в этом случае директору не нужны лишние проверки от контролирующих органов и он оформит вашу жену либо доп.договором как совместителя, либо пусть будет переработка.